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副总 1~3万/月 猎头对象 | 市区 | 1人 | 本科 | 5-8年经验 2022-02-09
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负责明确各岗位职责,负责对下属工作的监管及初步考评,负责公司的整体运作状况,并向总经理汇报: 1、拟定公司的组织结构,明确各岗位职责; 2、拟定公司的《员工手册》及各项规章制度; 3、拟定公司的《薪资制度》; 4、负责提交各种月报表; 5、负责公司各部门的工作协调,及时对公司各部门的工作提议进行界定并处理; 6、负责制定各项工作的流程和相关的实施细则; 7、负责公司运作程序、工作质量、规章制度、实施细则的执行情况进行监督; 8、负责指导、监督、检查、考核所属下级的各项工作,掌握与记录工作情况与数据; 9、负责公司人事管理,各部门各岗人员的计划、招聘、任用、培训、考核、离职管理及劳动合同的管理; 10、生产事务的统筹管理; 11、行政事务的统筹管理; 12、负责公司内一切杂务,除产品的报价.业务量的多少和资金的管理,在确保安全的前提下保质保量按时完成订单。
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